Résumé du poste

Localisation
Crissier, Suisse
Type d’emploi
Part Time
Publiée le
22, oct. 2026

Détails supplémentaires

Référence
220009
Catégorie
Comptabilité / Audit / Conseil

Description

Pour notre client, structure locale bien implantée dans la région, nous cherchons un ou une Gestionnaire RH - Salaires à 50/60%. Création de poste pour décharger la responsable.



Au sein d'une petite équipe, vous êtes responsable de tout le cycle de vie des collaborateurs ainsi que de la gestion de salaires pour vos sociétés du groupe.
Plus précisément vous êtes en charge de:
- Gestion de tous les processus liés au cycle de la vie du collaborateur : engagement, AVS, LPP... en lien avec la convention collective
- Gestion des salaires jusqu'aux bouclements en autonomie
- Gestion des processus en lien avec les assurances
- Suivi des maladies, accidents...
- Mettre en place et suivre les outils de formation
- Suivi et mise en place des processus internes
Nous cherchons:
- Expérience confirmée en gestion de salaires / RH
- Certificat HRSE
- Vraie envie / nécessité de travailler à temps partiel à moyen long terme
- Salaire 80/90K CHF à 100%
- Prise de poste au plus vite ou au plus tard en Janvier 2027

Il est important de pouvoir travailler dans une PME locale à plusieurs entités.

Notre candidat idéal cherchera un taux réduit sur le long terme même si celui-ci peut être évolutif.

J'attends votre candidature avec plaisir.

⚠️ Alerte aux chercheurs d’emploi

Restez vigilant face aux tentatives d’escroquerie.
Aucun employeur sérieux ne vous demandera de verser de l’argent pour obtenir un emploi.

Ne payez jamais de frais pour :

  • Obtenir un contrat de travail
  • Réserver un poste
  • Financer une formation préalable à l’embauche
  • Couvrir des frais administratifs, de visa ou de dossier

Soyez particulièrement prudent face aux offres proposant des salaires très élevés, des conditions très avantageuses ou des opportunités à l’étranger sans processus de recrutement clair.

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